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除了专业技术外,一个成熟的SEO优化主管还需要什么样的情商

  一名成熟的SEO除了专业技术,优化主管还需要什么情商?

  1、稳如泰山

  SEO这是一项考验人们心理的工作,压力可想而知。在当今如此激烈的互联网竞争中,你必须面对的对手可能比你强大得多,但吃你的财富,分享你的担忧,面对一个强大的对手,首先不能混淆自己的立场。在逆境中生存必须有像泰山一样稳定的心态,只有这样我们才能稳定士气。

  2、静如止水

  浮躁是优化的禁忌,SEO本来是枯燥的重复,SEO主管需要根据搜索引擎的变化进行合理的调整SEO方案,SEO操作模式等。对搜索引擎也要有清晰的观察力,这些都需要有一种非常安静的心态。

  3、动如脱兔

  与静如止水相比,动如脱兔意味着在机会面前快速思考,然后其他人在看到之前抓住转瞬即逝的机会。网络营销有时比其他人思维和行动更快。

  三、日常seo工作能力。

除了专业技术外,一个成熟的SEO优化主管还需要什么样的情商(图1)

  1、统计能力

  每一个都有统计能力SEO必须有主管,SEO众所周知,这个行业没有人能保证网站什么时候会优化到首页。因为我们可以理解网站关键词排名取决于蜘蛛的情绪。也许有一天蜘蛛心情不好,你的网站排名会急剧下降。也许有一天蜘蛛心情不好,你的网站会被降级,SEO你所能做的就是试着让你的网站看起来像蜘蛛和用户。

  然而,网站的优化过程不能在一两天内看到效果。百度对新站的审计期为2-3个月。因此,为了让公司看到我们每天做什么,我们必须养成每天做报告的习惯。请不要自作多情以为公司找你来是看好你的能力,所有公司找员工的目的都是一样的,希望这个员工能为自己公司带来比员工福利要高的利益,如果你做不到让你的上司能看到你每天的工作都做了什么,那很不幸,公司不会养一个吃闲饭的,你离被开除也不远了。

  2、培训能力

  如果你的公司网站比较大,比如b2b网站,请有培训能力,因为一个大型的网站优化任务不能让你独自完成,如果一个人可以完成网站就不会有SEO主管这个职位给你做。然而,一个网站需要网站编辑和外部链专家。有些公司的网站可能需要其他职位,但没有人能保证这些员工能在你的公司工作一辈子。据我们所知,这两个职位通常是一些SEO新手或刚毕业的大学生没有工作经验,不知道怎么做,所以你要教他们怎么做才能达到你想要的效果。

  3.写计划的能力

  写方案能力不止是一名SEO主管应该具备的能力。如果你不是主管,你也应该具备这种能力,因为无论是公司的老板还是老板,如果你不提出一个可行的计划,你的老板都不会放心把网站交给你。

  4.营销策划能力

  假如大家都知道SEO相信大家也一定知道SEM这个职位,SEM就相当于是SEO因为SEM与SEO技能差不多,只是SEM比SEO更精通营销和竞价,但是SEM这种职位通常出现在医疗和保健网站上,因为这两个行业的网站不容易优化,只能依靠竞价来定位网络市场,而且做这两个行业的网站比较有钱,可以雇一个SEM来做网站。

  但作为一名SEO主管,不需要你精通营销,但你必须知道一些营销措施,有很多人会有问题,这不是营销规划应该做的,如果你认为你错了,不是每个公司都会配备营销规划专员和外部链专员和网站编辑,所以我总是在前一篇文章中强调你,这些技能不需要你精通,但你需要理解。

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